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11月11日，市委組織部發布2021年度第二批企事業單位引進急需緊缺人才需求目錄，全市各地89家單位、397個崗位，急需引進各類人才1016名。 為深入實施人才強市戰略，持續推進“潁淮英才計劃”“促進企業人才建設20條”實施，加大急需緊缺人才引進力度，市委組織部牽頭廣泛收集、整理編制了2021年全市急需緊缺人才需求目錄。早在4月份，我市就發布了今年首批需求目錄，涉及100多家單位、500多個崗位、1300多名人才需求。此次發布是今年第二批需求目錄，共涉及89家單位、397個崗位、1016個人才需求。除11月11日已發布的市直篇、潁泉篇、潁東篇、界首篇、臨泉篇等，潁上縣、潁州區等地相關篇章也將陸續發布。 根據此次發布的信息，市二院、阜陽幼專、潁科創投等企事業單位，紛紛拋出引才橄欖枝，部分崗位甚至給出高達150萬元的安家費，另外還有高達百萬元的科研啟動經費、高達百萬元的薪資待遇。 為了更好地吸引人才、留住人才，除企事業單位給予人才的工資待遇外，我市還明確給予高標準的生活補助。其中，對與事業單位簽訂三年以上全職合同的急需緊缺人才，于三年內分層次給予相應生活補助。其中，正高級職稱專業技術人員，給予每人每月5000元生活補助；副高級職稱專業技術人員、博士研究生、高級技師，給予每人每月3000元生活補助；中級職稱專業技術人員、碩士研究生、“雙一流”院校（專業）全日制學士學位本科生、技師，給予每人每月2000元生活補助等。對于從市外引進（包括應屆畢業生），與我市企業簽訂三年以上工作合同的市級目錄需求人才，經認定，三年內給予相應補助。 近期，今年第二批全市企事業單位引進急需緊缺人才將全部發布完成，各類優秀人才可通過阜陽人才工作網、阜陽人才微信公眾號了解相關信息，對照目錄條件直接與各用人單位聯系。 記者從市委組織部了解到，我市于2019年啟動了根據需求發布全市急需緊缺人才需求目錄工作，此前已發布5次，累計發布1720個崗位、4226個人才需求。截至目前，我市已兌現引才補助資金570余萬元。一批優秀人才的涌入，為現代化美好阜陽建設提供了強大的智力支持。 |
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