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今年我市大學生鄉村醫生專項計劃招聘開始，擬招聘12人。根據規定，鄉鎮衛生院與受聘人員簽訂聘用合同，明確具體崗位，確立人事關系；大學生鄉村醫生入編后應當在村衛生室繼續服務不低于6年。 近年來，我市積極推進實施“一村一名大學生村醫提升計劃”，截至去年年底，全市簽約大學生村醫1024人，居全省首位…… 有人可能會覺得，把大學生放在平時只看些“頭疼腦熱”的村衛生室，是大材小用。實則，在經濟快速發展和城市化進程加快的當代，我們迫切需要大學生村醫。 其一，農村經濟快速發展，但與城市相比，醫療資源仍然存在差距。醫護人員人數少、學歷相對較低，知識水平和先進醫療觀念欠缺，加上人員日趨老齡化，無法更好地滿足村民“家門口就醫”的需求。而大學生村醫具備較高的專業素質和服務意識。同時，年輕有活力，樂于接受新事物，善于運用現代信息技術手段開展健康宣教、遠程診療等工作，能大大提高鄉村醫療服務的質量。 其二，促進大學生就業，近年來成為各地的工作重點之一，開展大學生村醫招聘，能更好拓寬大學生就業渠道，讓青年人到最需要他們的地方去。同時，越來越多大學生村醫的出現，也為其他大學生提供了專業學習、就業以及規劃職業的新思路，轉變了一味涌向大城市的固定思維，更好地統籌城鄉就業。 此外，大學生村醫扎根鄉村，對于促進城鄉融合發展具有重要意義。雖然按照規定，大學生村醫入編后應在村衛生室繼續服務不低于6年，但各地可以采取積極措施，如做好衣食住行保障、職業規劃以及利好政策宣傳等，讓他們愛上鄉村、愿意留在鄉村，為鄉村發展注入新鮮血液。 |
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