查實的欠薪案件春節前全部辦結 讓農民工及時足額拿到工資返鄉過年 記者昨日從市人力資源和社會保障局獲悉,根治欠薪冬季專項行動已經拉開大幕,所有查實的欠薪案件將在2024年春節前全部辦結,讓農民工及時足額拿到應得的工資報酬返鄉過年。 市勞動保障監察綜合執法支隊工作人員為農民工提供維權咨詢服務。潁州晚報記者 王彪 攝 精準排查,暢通維權渠道 行動中,我市將實行“大數據+鐵腳板”工作法,綜合運用信息化等手段,多部門聯合實地排查,緊盯重點項目企業,全面排查欠薪風險隱患,摸清欠薪底數,建立臺賬,逐條整改,限時化解。尤其是對發生過欠薪的工程項目、加工制造業等企業加密排查頻次,將欠薪隱患化解在萌芽狀態。 同時,人力資源和社會保障部門和行業主管部門將向社會公開舉報投訴電話、網站等維權渠道,在工程建設項目、重點企業醒目位置公示舉報投訴二維碼,為農民工維權提供高效便捷服務。落實首問負責制,人力資源和社會保障部門做好欠薪舉報投訴接待,接到舉報投訴后,逐條建立臺賬,明確責任人員,及時核清事實,收集固定證據。對屬于欠薪問題的,明確專人,及時處置,閉環管理;對不屬于欠薪問題的,要告知其反映渠道或救濟途徑。 提升轉辦效率,及時辦理根治欠薪線索反映平臺、智慧勞動監察一體化平臺、“民聲呼應”等載體反映線索,對不屬于本轄區負責的線索及時轉辦;對反映人通過信訪、勞動爭議調解仲裁、勞動保障監察和行業主管部門等欠薪維權渠道反映的線索,加強甄別;對其中不屬于本部門職責的舉報投訴,及時轉送有關部門處置,讓群眾少跑腿。 分類處置,快立快處 對符合立案條件的,勞動保障監察機構將應立盡立、快處快結。對拒不履行工資支付義務的,及時作出行政處理處罰,并依法依規將其列入拖欠農民工工資失信聯合懲戒對象名單,實施信用懲戒;對不符合立案條件的,經征得勞動者和用人單位同意,可協調相關各方進行平等協商,協調達成一致意見的,可組織相關各方訂立和解協議。 充分發揮農民工工資爭議速裁庭優勢,持續優化辦案程序,縮短辦案時限,做到簡案快辦、繁案精辦、調裁結合;健全速裁機制,實行容缺受理,開展要素式辦案,創新庭審方式,探索線上審理,方便農民工異地維權、快速維權。同時,加強辦案協同,邀請相關部門參與,吸收律師、專家學者等社會力量參與調解和案件辦理。 對惡意欠薪涉嫌犯罪的,人力資源和社會保障部門將移送公安機關,做到應移盡移;公安機關對收到的涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件線索,及時受理審查,對符合立案條件的,依法立案、快速偵辦;檢察機關暢通農民工起訴“綠色通道”,依法辦理涉農民工討薪的生效裁判監督、執行活動監督、支持起訴案件,對公安機關移送審查起訴涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪的案件,依法快速受理審查、提起公訴;人民法院快審快判拒不支付勞動報酬犯罪案件,開展涉欠薪案件集中執行專項行動,有效解決農民工“贏了官司拿不到錢”的問題。 妥處困難企業欠薪問題 行動中,人力資源和社會保障部門將會同相關主管部門定期組織欠薪問題集中接訪活動,對復雜疑難案件,采取領導包案、提級辦理等舉措限時解決;對涉及人數較多、金額較大、造成一定社會影響的重大欠薪案件,要抽調人員組成工作專班,掛牌辦理,一查到底。 對因訂單減少、效益下滑等導致欠薪的加工制造、外貿、零售等行業企業,將落實好各項減負紓困政策,支持企業渡過難關,推動企業努力穩住崗位、保障基本工資發放,妥善解決欠薪問題;對欠薪風險較高的房地產企業,人力資源和社會保障部門、住房和城鄉建設部門將采取有力有效措施,實行“一企一策”“一項目一策”,及時動用相關資金,統籌化解拖欠農民工工資問題;對公交等承擔基本公共服務職能企業發生欠薪的,要督促屬地政府及主管部門落實主體責任,積極籌集資金,穩妥化解欠薪風險。 對企業一時難以解決拖欠工資或企業主欠薪逃匿的,各地、各有關成員單位將通過及時動用工資保證金、應急周轉金或其他渠道籌措資金,清償欠薪或墊付部分工資(基本生活費),幫助被拖欠工資農民工解決臨時生活困難,確保社會穩定。 據了解,此次專項行動將持續至2024年春節前。 各地勞動保障監察舉報投訴電話 阜陽市 0558-2293667 潁州區 0558-2787717 潁泉區 0558-2267131 潁東區 0558-2318769 經開區 0558-2115052 阜合園區 0558-2539073 界首市 0558-4888387 太和縣 0558-8668116 潁上縣 0558-4412738 臨泉縣 0558-6530667 阜南縣 0558-6712417 |

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