讓人才安心留下

　　8月30日，安徽省中姜農(nóng)業(yè)科技有限公司員工劉紅下班后，回到了臨泉縣姜尚花園人才公寓。作為引進(jìn)人才，她切實(shí)享受到了當(dāng)?shù)卣峁┑娜瞬抛》勘Ｕ险摺９⒋箝T寬敞明亮，小區(qū)綠意蔥蘢，各類設(shè)施一應(yīng)俱全；步入公寓，室內(nèi)裝修完善，水、電、氣配備齊全，空調(diào)、衛(wèi)浴、廚具等均采用一線品牌產(chǎn)品，真正實(shí)現(xiàn)了拎包入住。

　　“剛回到家鄉(xiāng)工作，就感受到了這份熱情，解決了后顧之憂，讓我能夠安心工作。”劉紅表示，她已入住人才公寓一個(gè)多月，對(duì)居住條件非常滿意。

　　同樣受益的還有臨泉縣直某部門新入職員工馬琪琪。今年7月初，剛碩士研究生畢業(yè)的馬琪琪考入了縣直某部門。了解當(dāng)?shù)卣吆螅?月底申請(qǐng)人才公寓，8月中旬就順利分配到了住房。“申請(qǐng)后，用人單位和主管部門很快就完成了申請(qǐng)資料的初審、公示、搖號(hào)和配租等流程。”馬琪琪表示，入住期限最長(zhǎng)可達(dá)三年，且免繳租金，這一利好政策讓她能夠住得安心、工作順心。

　　已有94人入住

　　去年9月，臨泉出臺(tái)《臨泉縣人才公寓管理辦法（試行）》。根據(jù)“拎包即入住，服務(wù)上檔次”要求，當(dāng)?shù)胤e極建設(shè)人才公寓，為人才引得來、留得住和安心工作提供堅(jiān)實(shí)保障。

　　臨泉縣人才發(fā)展促進(jìn)中心負(fù)責(zé)人介紹，縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開人才公寓工作推進(jìn)會(huì)，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、選址、資金來源等重點(diǎn)問題，對(duì)涉及部門職責(zé)進(jìn)行安排部署，確保人才公寓建設(shè)順利實(shí)施。截至目前，全縣已建成人才公寓174套。

　　按照“政府主導(dǎo)、高端優(yōu)先、統(tǒng)籌兼顧、動(dòng)態(tài)管理”原則，臨泉縣明確了人才公寓入住人員范圍，包括國(guó)家及省、市、縣級(jí)重點(diǎn)人才工程入選者，全職引進(jìn)的副高級(jí)職稱人員，碩士研究生以及柔性引進(jìn)的高校、科研院所副高級(jí)職稱及以上層次人才，縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定的特殊人才。

　　為讓人才安心留下，當(dāng)?shù)夭粩鄡?yōu)化人才住房服務(wù)保障。如在小區(qū)內(nèi)設(shè)立人才公寓服務(wù)保障辦公室，與社區(qū)、物業(yè)及供電、供水、燃?xì)獾葐挝槐３志o密聯(lián)系，及時(shí)解決人才入住中遇到的問題；公寓內(nèi)配備空調(diào)、床、衣柜、書桌等基本生活用品，并提供公共生活服務(wù)空間和設(shè)施；聯(lián)合住建、應(yīng)急、消防等部門開展安全隱患排查，確保人才居住環(huán)境安全可靠；還制作了50張人才服務(wù)卡，印有暖心提示語、辦事指南及服務(wù)熱線，憑卡即可辦理子女就近入學(xué)、就醫(yī)體檢等事項(xiàng)，為人才提供細(xì)致入微的居住體驗(yàn)。目前，已有104人申請(qǐng)人才公寓，其中94人已辦理入住。